涂料行業經過多年發展，迎來了相對成熟的發展機制，同時也引發了一場又一場的“競爭大戰”，從產品到品牌，再一步步邁向軟實力的競爭，競爭的范圍日益廣泛，競爭的層面也越來越高。面對競爭的多元化，涂料企業應該更加注重軟實力的培育。

 

　　對于企業來說，軟實力是相對硬實力（硬實力是以物化形式存在的要素，是衡量企業做大做強的客觀標準，）而言的非物化要素，而軟實力是整合和使用硬實力的能力，是企業發展不可或缺的支撐要素，是最終實現企業運營效能最大化的關鍵能力。

 

　　軟實力助力提升核心競爭力

 

　　事實上“軟實力”的概念由來已久，早已不是什么新鮮的事物，每個企業都存在自身的軟實力，之所以有的涂料企業到現在都沒有在發展中體現到其強大的功用，只是因為涂料企業的領導者對他的重視程度還不夠。而且一個企業的軟實力往往被企業規模、經營利潤等可量化的外表所遮蓋，不易被人們所發覺和意識。

 

　　對于目前的涂料企業而言，所謂軟實力更大程度上可以理解為企業服務水平的提升以及品牌文化建設的融入。而服務水平的提升已不單單是實體店銷售的服務，隨著電商的逐漸發展，涂料觸電成為不可逆轉的趨勢，因此，針對電商的服務質量的提高也是必不可少的。

 

　　提升軟實力融入品牌文化是關鍵

 

　　上面說到，對于現今的涂料企業的軟實力無非就是企業服務水平以及品牌文化建設的融入，因此對于涂料企業來說，當前最重要的就是如何做好這兩個方面。首先，涂料企業要不斷完善企業的服務體系，主要包括售前，售中和售后三個方面。針對不同環節的服務，涂料企業要要加強對售后服務人員的定期培訓，以提高其服務能力，更好的為消費者服務。

 

　　其次，涂料企業的品牌建設也要順應時代趨勢，盡可能的將品牌文化融入到企業的軟實力中，從而形成企業的綜合實力，提升企業的核心競爭力。

 

　　既然涂料行業的市場競爭層面已經提升到了軟實力的競爭，涂料企業唯有迎難而上不斷提高企業軟實力，才能在競爭激烈的市場上占得一席之地。